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(2015年5月)绩效考评指标的选择依据包括()。

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考试：四级企业人力资源管理师

科目：四级(理论知识、专业能力)（在线考试）

问题：

(2015年5月)绩效考评指标的选择依据包括()。
A：绩效考评的目的
B：被考评人员所承担的工作内容和绩效标准
C：取得考评所需信息的便利程度
D：高层主管的个人意愿
E：被考核者的职业品质、管理素质、专业技能

答案：


解析：


相关标签：

四级(理论知识、专业能力)     考评     绩效     四级     依据     指标    

(2015年5月)绩效考评指标的选择依据包括()。

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