(2015年5月)培训课程内容应以（ ）为出发点去选择并组合。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：满足培训需求
B：实现培训课程目标
C：提高组织和个人的绩效
D：有效利用培训资源
答案：
解析：
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(2015年5月)培训课程内容应以（ ）为出发点去选择并组合。
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