(2016年5月)()经常涉及到公司财务资金动作和组织结构变革创新等事关全局的重大战略问题。
考试:一级企业人力资源管理师
科目:一级(理论、专业、综合评审)(在线考试)
问题:
A:业务战略
B:外部战略
C:总体战略
D:职能战略
答案:
解析:
相关标签:
热门排序
推荐文章
某车间产品装配组有甲、乙、丙、丁四位员工,现有A、B、C、D四项任务,在现有生产技术及组织条件下,每位员工完成每项工作所需要的工时如下表所示。请运用匈牙利法求出员工与任务的最佳分派方案,以保证完成任务
要素计点法的工作程序是指什么?
员工总量需求预测方法的计算公式为( )。
用员工在单位时间内所生产的合格产品的数量来表示劳动生产率的方法是( )。
在战略地图中,客户层面中顾客价值主张包括()
岗位评价与薪酬的比例关系如图5-1所示,其中直线A与直线B的关系为( )。
按照环境的不确定性可将企业经营环境分为( )种。
培训前对培训师的基本要求不包括( )。
(2015年11月)在胜任特征的冰山模型中,将事情做好的能力指的是( )。
年度培训计划中,专业技能提升培训的培训对象为( )。