下列薪酬结构类型中，属于高弹性类的是（ ）。
考试：二级企业人力资源管理师
科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：能力为导向的薪酬结构
B：工作为导向的薪酬结构
C：绩效为导向的薪酬结构
D：组合薪酬结构
答案：
解析：
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