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（　　）应用于薪酬变动，主要体现在薪酬等级的变动和奖金额度的变动。

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考试：二级企业人力资源管理师

科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）

问题：

（　　）应用于薪酬变动，主要体现在薪酬等级的变动和奖金额度的变动。
A：绩效效标
B：绩效指标
C：绩效标准
D：绩效评价结果

答案：


解析：


相关标签：

二级(理论、专业、综合评审)     变动     薪酬     额度     评审     奖金    

（　　）应用于薪酬变动，主要体现在薪酬等级的变动和奖金额度的变动。

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