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以近期记忆代替整个测评时期的全部表现,这属于员工素质测评的( )。

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考试:二级企业人力资源管理师

科目:二级(理论、专业、综合评审)(在线考试)

问题:

以近期记忆代替整个测评时期的全部表现,这属于员工素质测评的( )。
A:晕轮效应
B:感情效应
C:近因误差
D:离散误差

答案:


解析:


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二级(理论、专业、综合评审)     素质测评     评审     测评     二级     代替    

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