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我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为( )周岁”。

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考试：四级企业人力资源管理师

科目：四级(理论知识、专业能力)（在线考试）

问题：

我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为( )周岁”。
A：15
B：16
C：17
D：18

答案：


解析：


相关标签：

四级(理论知识、专业能力)     我国     劳动法     周岁     四级     最低    

我国《劳动法》第15条规定：“我国的最低就业年龄为( )周岁”。

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