培训管理体系包括（ ）。
考试：一级企业人力资源管理师
科目：一级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：培训评估体系
B：培训费用管理
C：培训效果与职务升迁
D：培训与绩效考核
E：培训与薪资管理
答案：
解析：
相关标签：
热门排序
推荐文章
下图中对劳动力需求弹性描述正确的是（ ）。
甄选环节的评估，主要是对采用的各种甄选方法的（ ）与效度的评估。
在战略地图中，财务层面中新的营业收入来源，包括()。
文件筐测验能够测量的能力是（ ）。
请设计一份绩效管理系统评估的调查问卷。
简答选择晋升候选人的方法。
中级技能操作型人才表现为()。
企业系列型集团（直线职能制集团）组织结构中包括（ ）。
定员问题，不是单纯的数量问题，而且涉及人力资源的质量，以及不同劳动者的合理使用，因此，还要考虑（ ）。
某企业根据生产经营需要，决定招聘A、B、C、D四种职位所需要的人员，经过各种测试，选拔出六位应聘者，共综合测试得分如表所示。试问：（1）在人员录用中，有哪几种录用决策的标准并具体说明其特点。（2）根据
