(2017年5月)日工资制的计算方法为月工资标准除以（ ）而得。
考试：四级企业人力资源管理师
科目：四级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：工作小时
B：工作实用天数
C：20．90
D：21．75
答案：
解析：
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(2017年5月)日工资制的计算方法为月工资标准除以（ ）而得。
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