劳动经济学的主要任务就是要认识劳动力市场的种种复杂现象，理解并揭示（ ）对劳动力资源配置的作用原理。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：劳动力供给
B：劳动力的稀缺
C：劳动力需求
D：工资和就业决定机制
E：劳动力要素
答案：
解析：
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