(2016年5月)在设计特殊贡献奖时，要注意的事项包括( ) 。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：制定标准时要有可操作性
B：为企业增加的金额(或减少损失的金额)要大
C：获得该奖励的人数要较少，而奖金的金额较大
D：颁奖时要大力宣传，使受奖人和其他人均受到鼓励
E：以精神奖励为主
答案：
解析：
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