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(2015年11月) 360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④考评项目设计;⑤培训考评者。正确的排序是 (  )

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考试:二级企业人力资源管理师

科目:二级(理论、专业、综合评审)(在线考试)

问题:

(2015年11月) 360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④考评项目设计;⑤培训考评者。正确的排序是 (  )
A:⑤④①③②
B:⑤④①②③
C:④⑤③②①
D:④⑤①③②

答案:


解析:


相关标签:

二级(理论、专业、综合评审)     考评     实施     面谈     评审     360    

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