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按照劳动争议自身的规定性进行分析时,首先要做的是( )。

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考试:二级企业人力资源管理师

科目:二级(理论、专业、综合评审)(在线考试)

问题:

按照劳动争议自身的规定性进行分析时,首先要做的是( )。
A:分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合企业内部劳动管理规则的规定
B:分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合劳动法律法规的规定
C:分析确定劳动争议当事人所实施的行为
D:确定劳动争议的标的

答案:


解析:


相关标签:

二级(理论、专业、综合评审)     规定性     劳动争议     评审     二级     自身    

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