（ ）属于高激励薪酬，薪酬数额会随着既定绩效目标的完成而变化。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：绩效薪酬计划
B：绩效薪酬
C：绩效薪酬制度
D：绩效薪酬管理计划
答案：
解析：
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