欢迎访问第一题库!

下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是(  )。

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:三级企业人力资源管理师

科目:三级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是(  )。
A:知识水平
B:劳动环境
C:工作责任
D:脑力劳动紧张程度

答案:


解析:


相关标签:

三级(理论知识、专业能力)     权数     要素     下列     三级     选项    

热门排序

推荐文章

不同层次的管理人员有不同的技能要求,对于中层管理人员而言,( )是最重要的。 H公司是一个集科研、生产和销售为一体的医药企业,创始人为李某。该公司正式以李某的家传秘方和现代中医理论为基础,先后推出了一系列优秀医药产品,得到患者的好评和市场的认可。随着产品线及人才队伍的壮大成熟, 请用图表的方式简单概述使用要素比较法进行岗位评价的主要步骤。 (2018年11月)多维立体组织结构的管理组织机构系统包括(  )。 下表是某企业进行的关于员工对自我发展期望与对企业发展期望值的调查结果。(1)试分析该公司普通员工对自我发展期望与对企业发展期望的调查结果,在数据真实有效的前提下分析造成这一现象的原因,应该如何改进?( (2017年5月)可分为稳定系数.等值系数和内在一致性系数( 下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是(  )。 以下属于360考评方法内涵的是(  )。 M房地产企业应用平衡计分卡时将战略目标分解成可量化的指标进行衡量,其中。客户层面绩效指标设定如表2所示: 表2 M企业客户层面绩效指标 (1)请分析按季度考评客户指标时可能出现的问题。 (2)并非所有 甄选环节的评估,主要是对采用的各种甄选方法的( )与效度的评估。
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享