团队宽带薪酬模式设计的主要思路是：基于（ ）等因素的考虑确定团队宽带薪酬体系。
考试：一级企业人力资源管理师
科目：一级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：企业发展阶段
B：资金状况
C：团队的类型与数量
D：市场薪酬水平
E：团队的特点
答案：
解析：
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