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平衡计分卡所提出的方法模型主要针对组织,并不适用于()。

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考试:一级企业人力资源管理师

科目:一级(理论、专业、综合评审)(在线考试)

问题:

平衡计分卡所提出的方法模型主要针对组织,并不适用于()。
A:员工
B:个人
C:集体
D:领导者

答案:


解析:


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一级(理论、专业、综合评审)     计分     评审     不适     一级     模型    

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