在培训项目计划中，课程系列计划以（ ）为导向，将看似独立的相关课程联系在一起。
考试：二级企业人力资源管理师
科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：目标
B：过程
C：方法
D：结果
答案：
解析：
相关标签：
在培训项目计划中，课程系列计划以（ ）为导向，将看似独立的相关课程联系在一起。
VIP会员可以免费下载题库
推荐度：
点击下载文档文档为doc格式
热门排序
推荐文章
中层管理人员所应具备的能力不包括（ ）。
下列选项中属于岗位评价权数分配中管理要素的是（ ）。
（2019年5月）处理素质测评结果时，最常用的集中趋势量数是（ ）。
请设计一份绩效管理系统评估的调查问卷。
企业在制定薪酬计划时，需要预测的薪酬信息包括（ ）。
在变革创新能力的行为面试提问中，优秀行为指标评分标准包括()。
请设计一份职业生涯年度评审会谈准备表。
判断能力是（ ）应具备的能力。
经济性特别好的绩效考评方法是（ ）。
效率合约曲线中，效率合约是指（ ）。
