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角色扮演法是一种主要用来测评被测者(  )处理能力的情境模拟测试法。

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考试:三级企业人力资源管理师

科目:三级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

角色扮演法是一种主要用来测评被测者(  )处理能力的情境模拟测试法。
A:人际关系
B:工作事务
C:紧急情况
D:管理工作

答案:


解析:


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三级(理论知识、专业能力)     能力     角色扮演     情境     测评     三级    

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