欢迎访问第一题库!

企业根据生产经营的需要,通常在内部设立多个专业性职能和(  )部门。

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:三级企业人力资源管理师

科目:三级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

企业根据生产经营的需要,通常在内部设立多个专业性职能和(  )部门。
A:业务
B:人事
C:行政
D:财务

答案:


解析:


相关标签:

三级(理论知识、专业能力)     专业性     生产经营     职能     三级     设立    

热门排序

推荐文章

简述企业人力资源流动的种类。 (2015年5月)从失败想到成功属于(  )。 集体劳动争议是指有共同请求,劳动者一方当事人在(  )人以上的劳动争议。 员工素质测评的文字分析所需材料包括(  )。 企业经营总成本包括直接成本和(  )。 (2016年5月)A公司是一家新成立的化妆品网络销售公司,目前正处于创业阶段,现有员工92人。公司职位分为5级,分别为普通员工级、主管级、部门经理级、总监级和总经理级。公司希望能在两年内冲进国内化妆品 简述工作岗位评价结构误差调整的方法。 某高新技术企业按业务的分类,成立了三个针对不同产品的事业部,各事业部下设研发团队、销售团队和技术支持团队,各部门的业务收入和成本都是独立核算的,但需要平摊后勤部门(行政部、人力资源部和财务部)所产生的 天宇和华坤是两家国内著名的医疗研发机构,1993年和1997年成立,组织机构分别为7个和9个部门,发展到2007年时,都已经享誉业内,由于产品同质化及客户市场的竞争日趋激烈,两家公司于2009年选择合 (2015年11月)某大型全国性经济连锁酒店一直以门店数量多、入住价格极具市场竞争力而著称。最近两年,该企业谋求转型,改变以往以经济型酒店为主打的经营模式,逐步转向中高端的细分市场,希望能够在中高端细
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享