人力资源需求预测所依据的一般原理不包括（ ）。
考试：二级企业人力资源管理师
科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：惯性原理
B：相关性原理
C：聚类原理
D：相似性原理
答案：
解析：
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