简述情境模拟法的分类及特点。
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(2015年5月)专业技能提升培训的内容是（）
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下图中对劳动力需求弹性描述正确的是（ ）。
中层管理人员所应具备的能力不包括（ ）。
BB公司要根据2014年的生产情况制定2015年各项管理费用预算。请为该公司制定一份人力资源部管理费用项目统计表。
(2015年5月)（ ）组织模式中，企业大学与人力资源部门是平行关系。
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生产岗位操作规范包括（ ）。
(2015年11月)某公司2011～2015年全体员工性别的构成特征如表1所示。 请计算出各年度的总人数与性别比指标之后，填入表1空栏中，并通过计算说明在过去的五年中，该公司女性员工比重的变化情况，以
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