申请工伤认定的用人单位对工伤认定结论不服时，用人单位（ ）。
考试：中级经济师考试
科目：人力资源管理（在线考试）
问题：
A：可以依法向人民法院提起行政诉讼
B：应当依法先申请行政复议
C：可以申请劳动争议仲裁
D：应当向当地人民政府举报
答案：
解析：
相关标签：
热门排序
推荐文章
主要回答到哪里去进行竞争的问题，这是（ ）。
商业银行的中间业务包括（ ）。
以下属于我国广义货币量的有（ ）。
M公司从N公司租入数控机床一台，合同约定租期为2年，M公司每年年末支付给N公司租金10万元，假定年复利率为6%,则M公司支付的租金现值总计是（ ）万元。
在A-U创新过程模式中，产品创新和工艺创新均呈现下降趋势，工艺创新较产品创新有相对优势的阶段是（）。
某商户向金融机构贷款500万元，按复利计息，年利率为12%。若第五年末一次还本付息，应偿还()万元。
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2019年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划。经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示：根据马尔可夫模型法计算,该企业2019年业务员
完全竞争生产者的要素供给曲线的形状是（ ）。
欲进行房地产开发，需购置土地，假设土地价款支付方式是：现时点支付600万元，此后,第一个五年每半年支付40万元，第二个五年每半年支付60万元，第三个五年每半年支付80万元；按复利计算，每半年的资本利率
某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测，现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下：（注：表中数据为员工调动概率的年平均百分比）该企业一年后业务主管内
