一般来说,只要绩效管理体系满足( )就可以说它是有效的。
考试:中级经济师考试
科目:人力资源管理(在线考试)
问题:
A:准确性
B:敏感性
C:实用性
D:可靠性
E:可接受性
答案:
解析:
相关标签:
热门排序
推荐文章
某建设项目现有三种施工方案A、B、C,三种施工方案的投资额及一年后的净收益率 如下表所示。各方案的寿命期都是一年,一年后的净残值为零。假设基准收益率为6%。该项目方案的最佳选择为( )。
某超市2013年6月某商品的库存记录见下表,该商品的6月平均日库存量是( )台。
某行业2000年至2008年的职工数量(年底数)的记录如下则该行业2000年至2008年平均每年职工人数为()万人。
设P为债券价格,F为面值,为到期收益率,n是债券期限。如果按年复利计算,零息债券到期收益率的计算公式为()。
某建设项目的热力管道工程,可以采用20 cm和30 cm两种管道直径。工程费用和水泵的运行费用见下表。 两种管道的寿命期相同,都是15年,15年后的处理价格都是初期投资额的10%,其他条件相同。回答下
某机构发售了面值为100元,年利率为5%,到期期限为10年的债券,按年付息。某投资者以90元的价格买入该债券,2年后以98元的价格卖出,则该投资者的实际年收益率为()。
我国1985~1997年某些年份第三产业就业人数见下表:我国1985~1997年平均每年第三产业就业人数是()万人。
消费者的劳动供给曲线是()。
假如某人用10万元投资一个项目,1年后的回报收益是11.5万元,问当期利率为( )。
某地块有两个投资方案甲、乙,甲可建宾馆,乙可以建餐厅,两个方案5年的净现金流量如表所示,折现率为10%。 根据题意,回答下述问题:[问题1][不定项选择题]若假设两方案为独立方案,若行业的静态基准投资