按照费德勒的领导权变理论,情景性因素的构成维度不包括()。
考试:中级经济师考试
科目:人力资源管理(在线考试)
问题:
A:领导与下属的关系
B:组织文化
C:职权
D:工作结构
答案:
解析:
相关标签:
热门排序
推荐文章
某建设项目第1年年初一次性投资680万元,基准收益率为10%,基准投资回收期为6年,每年净收益如下表所示。某建设项目净收益表该建设项目的动态投资回收期为( )年。
下列关于总产量(TP)、边际产量(MP)、平均产量(AP)曲线的说法,正确的有( )。
某城市汽车生产工人的劳动力市场当前处于均衡状态,汽车生产工人的市场工资率为25元/小时,但由于该市最近增加了两家新的汽车生产厂,导致当地对汽车生产工人的劳动力需求出现了大规模增长,由于劳动力供给短期内
根据费德勒的权变理论,最适合于关系取向领导风格的情境是()。
从相关系数的经验来看,若,可以视为()。
已知某企业人力资源供给情况如下表,期初人员数量:高层领导40人、部门领导80人、业务主管120人、业务员160人。下一年预计业务员将减少()人。
某企业有四个项目方案,项目寿命期均为2年,基准收益率为10%。各个项目方案的投资额及年净收益见下表。四个项目方案的投资额及年净收益若四个方案是独立方案组,且无资源限制,则该企业应选择的方案为( )。
某工程项目的进度计划如下面双代号时标网络计划所示(时间单位:周)。假定各项工作均匀速进行施工,在该工程项目进行到第8周末时对其实际进度进行了检查,并根据检查结果绘制了该工程项目的实际进度前锋线,如图中
企业某种原材料的年需求量为8 000吨,单价为10 000元/吨,单次订货费用为400元,每吨年保管费费率为1.6%,则该种原材料的经济订货批量为( )吨。
纳税人不办理税务登记的,由税务机关责令限期改正;逾期不改的,由税务机关 ( )。