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在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这种现象称为()。

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考试:中级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这种现象称为()。
A:趋中倾向
B:刻板印象
C:晕轮效应
D:近因效应

答案:


解析:


相关标签:

人力资源管理     评价     评价者     对象     绩效     资源管理    

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