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密歇根模式发现()的领导风格与团体高绩效和员工高满足感相关。

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考试:中级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

密歇根模式发现()的领导风格与团体高绩效和员工高满足感相关。
A:员工取向
B:生产取向
C:工作绩效取向
D:人格魅力取向

答案:


解析:


相关标签:

人力资源管理     密歇根     满足感     绩效     资源管理     团体    

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