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采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括( )。

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考试:四级企业人力资源管理师

科目:四级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括( )。
A:选择评价要素
B:定义评价要素
C:确定要素等级
D:确定要素权重
E:按权重将各个岗位进行排序

答案:


解析:


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四级(理论知识、专业能力)     工作程序     四级     要素     岗位     采用    

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