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对违反劳动法的行为进行制止、纠正和追究违法行为人法律责任采用(  )。

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考试:四级企业人力资源管理师

科目:四级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

对违反劳动法的行为进行制止、纠正和追究违法行为人法律责任采用(  )。
A:工会和职工民主管理制度
B:劳动争议处理制度
C:劳动法的监督检查制度
D:劳动法的制约制度

答案:


解析:


相关标签:

四级(理论知识、专业能力)     行为人     劳动法     制止     纠正     四级    

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