员工援助计划是如何分类的?
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工作绩效影响因素中组织原因包括( )。
高级管理知识型人才包括()。
行为主导型的绩效考评的优点是( )。
(2015年5月)在制定薪酬计划时,企业在未来一年人力资源规划资料应包括( )
(2018年5月)下表为某制造型企业报告期及基期这两个时期的相关数据的统计资料,请计算出该企业员工的平均工资固定构成指数和平均工资结构变动影响指数。
( )属于一般管理知识型人才。
某公司的组织结构如下图所示。总经理直接负责财务部和办公室的工作,并直接管理家电、电信及机械控制产品等3个生产部门。下设副总经理两名,一名负责企业的行政部、人力资源部的工作;另一名负责研发部、销售部的工
有效性特别好的绩效考评方法是( )。
某家用电器生产企业准备招聘一名采购经理,“谈判能力”是需要考查的一项重要内容,同时在今后的绩效考评中,也会将该能力列入采购经理的PCI指标进行考核。请回答:下表是该公司用PCI指标对“谈判能力”进行考
中层管理人员所应具备的能力不包括( )。