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薪酬管理是在组织发展战略指导下，对员工（　　）进行确定、分配和调整的动态管理过程。

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考试：二级企业人力资源管理师

科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）

问题：

薪酬管理是在组织发展战略指导下，对员工（　　）进行确定、分配和调整的动态管理过程。
A：薪酬支付原则
B：薪酬策略
C：薪酬水平
D：薪酬结构
E：薪酬构成

答案：


解析：


相关标签：

二级(理论、专业、综合评审)     管理     薪酬     发展战略     评审     二级    

薪酬管理是在组织发展战略指导下，对员工（　　）进行确定、分配和调整的动态管理过程。

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