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企业在制定薪酬计划时，应掌握计划期内人力资源规划的资料有（　　）。

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考试：二级企业人力资源管理师

科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）

问题：

企业在制定薪酬计划时，应掌握计划期内人力资源规划的资料有（　　）。
A：预计晋升职务的员工人数
B：企业现有的员工人数
C：预计岗位轮换的员工人数
D：预计休假的员工人数
E：企业过去的各类员工人数

答案：


解析：


相关标签：

二级(理论、专业、综合评审)     计划     期内     薪酬     评审     二级    

企业在制定薪酬计划时，应掌握计划期内人力资源规划的资料有（　　）。

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人力资源管理师考试
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