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面试时应从应聘者（ ）开始发问，然后再过渡到其他问题，以消除应聘者的紧张情绪。

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考试：三级企业人力资源管理师

科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）

问题：

面试时应从应聘者（ ）开始发问，然后再过渡到其他问题，以消除应聘者的紧张情绪。
A：熟悉的问题
B：不能预料到的问题
C：陌生的问题
D：可以预料到的问题

答案：


解析：


相关标签：

三级(理论知识、专业能力)     应聘者     应从     发问     过渡     三级    

面试时应从应聘者（ ）开始发问，然后再过渡到其他问题，以消除应聘者的紧张情绪。

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人力资源管理师考试
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