依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》，在诉讼活动中用人单位分立为若干单位的，其分立前发生的劳动争议，应当由（）作为当事人。
考试：中级经济师考试
科目：人力资源管理（在线考试）
问题：
A：分立前用人单位代理人
B：分立后的实际用人单位
C：分立前的用人单位法人
D：分立后的所有单位
答案：
解析：
相关标签：
热门排序
推荐文章
2012年某旅游城市旅游产品价格上升了20%，由此旅游供给量上升了15%，则该市2012年的旅游供给弹性系数为（ ）。
假设某铁路局A—B线路的高铁票价格从300元提高到400元，旅客需求数量从680下降到650。假设A-B线路的运输需求与A市居民收入之间的关系可用函数0=100+0.2/表示，则收入水平在4000元时
一个超额赔付率再保险合同规定，赔付率超过75%以后的50%，由接受公司负责，并规定180万元为赔付限额。分出公司的净保费收入为200万元，已发生赔款为160万元。根据以上资料，回答下列问题：分出公司的
我国国内旅游总花费2014年为30311.9亿元，2015年为34195.1亿元，则国内旅游总花费2015年的环比发展速度为（ ）。
某投资方案累计投资现金流量情况如下表所示，则该投资方案的投资回收期为（ ）年。
下面为银行2012年12月31日的资本充足率情况表（单位：亿元）：请根据我国银行监管规定，下列属于我国金融体系中的金融调控和金融监管机构的是( )。
某建设项目第1年年初一次性投资680万元，基准收益率为10%,基准投资回收期为6年,每年净收益如下表所示。某建设项目净收益表该建设项目的动态投资回收期为（ ）年。
企业某种原材料的年需求量为8 000吨，单价为10 000元／吨，单次订货费用为400元，每吨年保管费费率为1．6％，则该种原材料的经济订货批量为（ ）吨。
某产品具有F1、F2、F3、F4、F5五个功能领域，其一对一强制评分后的修正得分、各功能领域的现实成本见下表。F3的成本系数是( )。
在企业人力资源供需平衡的方法中，自然减员方法的特点是（ ）。
