欢迎访问第一题库!

从激励作用的角度,可以把激励分为()。

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:中级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

从激励作用的角度,可以把激励分为()。
A:自我激励
B:精神激励
C:物质激励
D:负向激励
E:正向激励

答案:


解析:


相关标签:

人力资源管理     激励     资源管理     分为     角度     作用    

推荐文章

某企业开发新产品,有四种产品方案可供选择,四种方案在不同市场利益值如下表所示。决策者采用折中原则进行决策,给定最大值系数α=0.75,该企业应选择的方案为()。 某行业2000年至2008年的职工数量(年底数)的记录如下则该行业2000年至2008年平均每年职工人数为()万人。 其他条件一定的情况下,一个人大学毕业以后的工作时间越长,意味着此人上大学的( )越高。 我国2008年至2013年总从业人员和第一产业从业人员(年底数)如下:则我国2008年至2013年第一产业从业人数占总从业人数的比重的年平均数为( )。 某市一家旅游企业实现旅游收入为120万元,该企业将40万元用于购买当地其他企业的物资设备。假设当地其他企业也按此比例进行经济活动,则该市的旅游乘数效应系数是( )。[2011年真题] 两种商品为替代品,则需求交叉弹性系数为()。 下列选项中,属于市场营销微观环境要素的有( )。 某行业2000-2008年的职工数量(年底数)的记录如下:则该行业2000-2008年平均每年职工人数为( )。 个人劳动力供给曲线的形状表明,工资率上涨()。 某建设项目的安装工程,可以采用甲、乙两种方案。两种方案的设备的初始投资费用和每年的运行费用如下表所示。两种设备的寿命期相同,都是15年,15年后的处理价格都是初期投资额的10%,其他条件相同。 已知:
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享