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应当认定为工伤或视同工伤的情形包括()。

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考试:中级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

应当认定为工伤或视同工伤的情形包括()。
A:劳动者在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的收尾性工作受到伤害的
B:劳动者在工作场所内受到暴力等意外伤害的
C:劳动者患职业病的
D:劳动者在抢险救灾活动中受到伤害的
E:劳动者在工作时间和工作岗位,突发疾病丧失劳动能力的

答案:


解析:


相关标签:

人力资源管理     工伤     视同     定为     资源管理     情形    
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