欢迎访问第一题库!

(2018年5月) “江山易改,本性难移”,这是指个性的()

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:一级企业人力资源管理师

科目:一级(理论、专业、综合评审)(在线考试)

问题:

(2018年5月) “江山易改,本性难移”,这是指个性的()
A:独特性
B:一致性
C:稳定性
D:特征性

答案:


解析:


相关标签:

一级(理论、专业、综合评审)     江山易改     本性难移     评审     一级     理论    

热门排序

推荐文章

请为某企业集体协商谈判出谋划策,以便达到更好的谈判效果。 (2015年11月)采取(  )的企业,宜采用“家族市+市场式”的企业文化 简要概括影响员工薪酬水平的主要因素。 完成表格,并根据该表计算企业在报告期内三种产品的平均劳动定额完成程度指标。 请为DD公司编写一份培训课程计划,包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。 表1是企业人员招聘中A、B、C三位求职者的职业人格测试结果分析表,各类型人格按照1~10分等级评分。表2是职业人格类型说明表。表1职业人格测试结果分析表表2职业人格类型说明表(1)请结合表2提供的职业 企业不能强加给员工一些目标,但可以为员工制定目标提供信息、提供建议,使员工找到真正适合自身发展的职业生涯规划。由此可以得出如下两个重要结论:第一,发展的源泉和动力在于个人,他人(企业、上级)只能为其提 下列属于薪酬市场调查方式的有(  )。 对技术工种和熟练工种进行岗等划分,不宜采用的方法是(  )。 中级技能操作型人才表现为()。
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享