(2018年5月) 企业集团总部必须具备的管控能力有（）
考试：一级企业人力资源管理师
科目：一级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：维系关键关系的能力
B：实现持续增长的能力
C：引导行业发展方向的能力
D：高效利用集团资源的能力
E：将技术创新转化成利润的能力
答案：
解析：
相关标签：
热门排序
推荐文章
职业开发系统的构成包括（ ）。
某企业中层管理人员的接任计划如图1-1所示，则本层级可提升人员、提升受阻人员分别是（ ）。
中级技能操作型人才表现为()。
在胜任特征冰山模型中，属于深藏内涵的是（ ）。
下图中对劳动力需求弹性描述正确的是（ ）。
(2016年11月)限制延迟工作时间的措施包括（ ）。
从各级单位的层级角度分解，企业年度KPI按季度可分解成（ ）。
人力资源部BSC财务包括()。
（ ）也称交替排列法，它是简单排列法的进一步推广。
请为DD公司编写一份培训课程计划，包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。
