（2018年5月）考评者进行绩效沟通的技巧，不包括（ ）。
考试：二级企业人力资源管理师
科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：注意倾听，少说多听
B：尽量获得与员工绩效有关的信息
C：态度坦诚，给员工以信任感和安全感
D：既说问题也要看到成绩，鼓励与批评并重
答案：
解析：
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