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(2015年11月)结果导向型的绩效考评方法包括 （　　）

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考试：二级企业人力资源管理师

科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）

问题：

(2015年11月)结果导向型的绩效考评方法包括 （　　）
A：短文法
B：目标管理法
C：劳动定额法
D：直接指标法
E：关键事件法

答案：


解析：


相关标签：

二级(理论、专业、综合评审)     导向型     考评     评审     绩效     二级    

(2015年11月)结果导向型的绩效考评方法包括 （　　）

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人力资源管理师考试
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