简述公文筐测试试题的设计、操作程序、具体步骤和实施方法。
考试：一级企业人力资源管理师
科目：一级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
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(2015年11月) （ ）组织模式中，企业大学成为人力资源部门的子部门。
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工资指导线的制定原则。
行为主导型的绩效考评的优点是（ ）。
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