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(  )是评定工作的相对价值,确定岗位等级,确定薪酬等级的依据。

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考试:三级企业人力资源管理师

科目:三级(理论知识、专业能力)(在线考试)

问题:

(  )是评定工作的相对价值,确定岗位等级,确定薪酬等级的依据。
A:岗位评估
B:岗位评价
C:岗位生产
D:岗位要求

答案:


解析:


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三级(理论知识、专业能力)     等级     确定     薪酬     评定     三级    

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