国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交（ ）或员工代表大会讨论通过。
考试：二级企业人力资源管理师
科目：二级(理论、专业、综合评审)（在线考试）
问题：
A：职工代表大会
B：委托律师事务所
C：工会
D：员工大会
答案：
解析：
相关标签：
国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交（ ）或员工代表大会讨论通过。
VIP会员可以免费下载题库
推荐度：
点击下载文档文档为doc格式
热门排序
推荐文章
某生产型民营企业欲对下一年度人力资源规划进行调整，在预算有限的情况下请根据给出的图标帮助该企业解决下列问题。(1)①工作岗位分析；②招聘渠道的扩展和维护；③员工市场技能的培训；④推行OEC绩效思想；⑤
某企业职业经理创新能力A级，其胜任特征不包括（ ）。
岗位写实的原则不包括（ ）
(2018年5月)下表为某制造型企业报告期及基期这两个时期的相关数据的统计资料，请计算出该企业员工的平均工资固定构成指数和平均工资结构变动影响指数。
某公司拟招聘设计部门经理，目前有A、B两为候选人，A是公司原设计部门的项目主管，在公司工作多年，有一定的设计经验和能力，熟悉公司的业务流程，但创新能力不强，思路不开阔，设计能力并不出众。而B是业界知名
（2019年5月）劳动定额法属于（ ）绩效考评方法。
请为DD公司编写一份培训课程计划，包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。
画图说明基于胜任特征的人才甄选流程。
（ ）也称交替排列法，它是简单排列法的进一步推广。
(2015年5月)在制定薪酬计划时，企业在未来一年人力资源规划资料应包括（ ）
