( )的一项最基本的任务,就是通过科学合理的用人制度和用人方法,实现“人”、“事”和“物”的合理结合,做到“人适其位”和“位得其人”。
考试:二级企业人力资源管理师
科目:二级(理论、专业、综合评审)(在线考试)
问题:
A:现代企业人事管理
B:现代企业经济管理
C:现代管理制度
D:现代企业人力资源管理
答案:
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