( )是调动培训对象积极性,让其在培训者与培训对象双方的互动中学习的方法。
考试:三级企业人力资源管理师
科目:三级(理论知识、专业能力)(在线考试)
问题:
A:参与式培训方法
B:特别任务法
C:工作实践法
D:工作指导法
答案:
解析:
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