招聘成本效益评估的主要目的是（ ）。
考试：三级企业人力资源管理师
科目：三级(理论知识、专业能力)（在线考试）
问题：
A：录用员工的绩效
B：知道支出的项目
C：知道哪些是不应支出的项目
D：降低今后招聘的费用
答案：
解析：
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