简述心理测试的分类。
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提高工资效益的手段不包括（ ）。
人力资源部BSC财务包括（ ）。
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(2015年5月)集体谈判中，工资谈判范围的下限一般是（）
以定额工时综合反映出总的劳动成果，其计算公式正确的是（ ）。
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