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马斯洛的需要层次理论对管理的建议是()。

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考试:中级经济师

科目:(中级) 人力资源管理(在线考试)

问题:

马斯洛的需要层次理论对管理的建议是()。
A:管理者需要考虑员工不同层次的需要
B:组织需要为员工每一层次的需要设计相应的激励措施
C:组织用于满足低层次需要的投入效益是递增的
D:组织用于满足高层次需要的投入效益是递减的
E:管理者需要考虑每个员工的特殊需要情况,从而相应的加以满足

答案:


解析:


相关标签:

(中级)人力资源管理     马斯洛     资源管理     中级     层次     理论    

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