下列人力资源预测方法中，由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是（ ）。
考试：中级经济师考试
科目：工商管理（在线考试）
问题：
A：人员核查法
B：德尔菲法
C：转换比率分析法
D：—元回归分析法
答案：
解析：
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下列人力资源预测方法中，由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力，对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是（ ）。
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