欢迎访问第一题库!

在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间变动路径的是()。

第一题库 分享 时间: 加入收藏

考试:中级经济师考试

科目:人力资源管理(在线考试)

问题:

在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间变动路径的是()。
A:横向通道
B:纵向通道
C:双通道
D:职业生涯锚

答案:


解析:


相关标签:

人力资源管理     不同     层级     工种     职业生涯     变动    

推荐文章

某地区2007-2011年原煤产量如下表所示。该地区2007~2011年平均每年原煤产量为()万吨。 区域品牌是按照()标准划分的。 某产品产量为1000件时,其生产成本为20000元,其中不变成本为3000元,则总成本对产量的一元线性回归方程为()。 某建筑承包工程的结算价款总额为1000万元,预付备料款占工程价款的20%,主要材料和结构件金额占工程价款的50%,每月实际完成工作量和合同价款调整增加额如下表所示,用按月结算方式结算; 下列关于发包 某公司正考虑建设一个新项目。根据市场调查和财务部门测算,项目周期为5年,项目现金流量已估算完毕,公司选择的贴现率为10%,具体数据见项目现金流量表及现值系数表。项目现金流量表 单位:万元该公司运用 某工厂每年需消耗煤100000吨,每吨煤的价格为1200元,每吨煤的年保管费率为4%,单次订货成本为6000元。假设煤的价格不因采购数量的不同而产生折扣。该工厂采购煤的经济订货置量为( )吨。 某企业2012年度的资产负债状况见下表: 根据上表的资料,企业的流动比率为()。 运行正点率、到站正点率、发车正点率体现了运输产品竞争力中的() 下列中央银行资产负债表项目中,应计入负债方的是()。 我国划分的货币层次中,M2包括()。
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享